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点击获取电子版:北京事业单位考试《公共基本能力测验》历年真题及答案解析
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北京林业大学综合保障部幼儿园招聘启事
北京林业大学综合保障部—物业服务中心现因工作需要,公开招聘劳动合同制工作人员2名,具体事项如下:
一、招聘岗位
(一)招聘岗位:暖通工程师1名
1.岗位职责:
(1)按照综合保障部物业服务中心要求,接受物业服务中心管理及各项工作安排;
(2)负责学校二次供水(含生活饮用水及中水)、学生公寓淋浴、实验室废水处理、楼宇通风等设备设施的日常运行、巡视和维护监督管理,对外包单位的考核;
(3)负责以上设备设施的定期巡查,发现问题及时报修或与相关部门沟通;
(4)处理外委单位未能有效解决的投诉、突发事件,对超出职责之外的问题要立即向主管部门负责人汇报;
(5)负责动力运行科相关合同、款项申请、支付等资料上报工作;
(6)与学校相关部门做好日常沟通对接等相关工作;
(7)完成上级委派的其它工作。
2.任职资格:
(1)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和社会公德;
(2)爱岗敬业,乐于奉献,身体健康,普通话标准,有较强的事业心和责任感;
(3)具有全日制本科及以上学历,年龄在40周岁以下(1982年5月1日后出生);
(4)熟练掌握电脑和办公软件的基本操作;
(5)有高度责任心,较强的组织协调能力、应变能力,工作态度积极,工作认真仔细。
(6)有暖通相关专业或相关服务背景优先。
(一)招聘岗位:楼长1名
1.岗位职责:
(1)负责监管外包单位的日常清洁、消毒及服务质量等,并对不合格的工作项及时提出并监督整改;
(2)负责假期各封闭楼宇的关闭及开放前卫生大清工作,确保环境干净整洁;
(3)负责楼宇各类通知的发放及信息收集工作;
(4)负责与各部门做好配合工作,完成楼内设备设施日常运行及维修,并协助完成各类会议、参观、接待等保障工作;
(5)负责客服科相关文件的转签及存档;
(6)完成上级交办的其它临时性工作任务。
2.任职资格:
(1)具备良好的学习能力及服务意识;
(2)性格开朗,亲和力强,应变能力强,并有较强的事业心和责任感;
(3)具有全日制本科及以上学历,专业不限,年龄在35周岁以下(1986年6月1日后出生);
(4)有物业管理经验及熟练应用Word、Excel等常用办公软件者优先。
二、招聘程序
1.接收简历。自公告发布之日起至2022年9月10日。应聘者将个人简历发往:wyfwzx@bjfu.edu.cn,邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”,简历中应包括个人信息、应聘岗位、教育经历、工作经历、主要成绩、掌握技能、照片等。应聘人员应当提供完整、真实、有效的个人信息,提供虚假信息者,一经发现,立即取消报名资格。
2.面试。招聘工作小组将对应聘人员进行资格审核、筛选简历和面试事宜,未通过审核者或未被录取者不再另行通知。
3.体检、思想政治考察。安排拟录用人员进行体检和思想政治考察,未通过者不予录用。
三、薪资待遇及工作地点
1、不解决北京市户口,工资面议。
2、一经聘用,按照《劳动合同法》签订劳动合同,按照国家相关规定缴纳社会保险和公积金。
3、工作地点:北京市海淀区清华东路35号北京林业大学
四、联系方式
联系人:李老师、常老师
联系电话: 010-62338830、010-62337366
综合保障部
2022年8月22日
参加北京市事业单位考试必看:
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